Jobs für Implementierung in Ingolstadt

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Informatiker (m/w)

2619 in Ingolstadt, Bayern / Festanstellung

Sie entwickeln und programmieren Softwarelösungen uns setzen die Aufgaben in Ihrem Entwicklungsbereich um. Für die in Ihrem Bereich erarbeiteten Lösungen erstellen Sie eine Dokumentation. Auch wirken Sie mit bei der Optimierung und erweiterung ... (mehr)

10.02.2012 bei germanpersonnel.de

Hardwarenaher Softwareentwickler (m/w)

Ingolstadt, Bayern / Festanstellung

Wir sind ein innovatives Mittelstandsunternehmen im Bereich der Mess- und Regeltechnik, dessen Spitzentechnologie weltweit zum Einsatz kommt. Übernehmen Sie produktübergreifend anspruchsvolle Aufgaben im Softwaredesign unserer Messgeräte und ... (mehr)

03.02.2012 bei experteer.de

Senior-Projektleiter/in Fahrerassistenzsysteme (Kennz. 1551)

Connexis Personalservices GmbH & Co. KG in Ingolstadt, Bayern / Festanstellung

Die Connexis Group ist ein Beratungsunternehmen und Lösungsanbieter für mittelständische Betriebe und Großunternehmen. Unser Leistungsspektrum reicht von der klassischen Personal- und Ingenieurs-dienstleistung über die Softwareentwicklung bis ... (mehr)

09.02.2012 bei jobomat.de

Quality Manager für einen IT Service Desk m/w

Computacenter AG & Co. oHG in Ingolstadt, Bayern / Festanstellung

Strukturiertes Arbeiten, Entscheidungskompetenz und ein ausgeprägter Qualitätsanspruch zählen zu Ihren Stärken? – Das kommt uns gerade recht! Denn als Qualitätsmanager übernehmen Sie zentral die Steuerung von Maßnahmen zur ... (mehr)

03.02.2012 bei jobware.de

Security Engineer/Specialist/Expert, Antivirus

Greythorn Plc - Kaspersky in Ingolstadt, Bayern / Festanstellung

Security Engineer/Specialist/Expert Antivirus Kaspersky Lab Ingolstadt Bavaria Germany Kaspersky Lab is one of the fastest growing IT security companies globally. Today it is firmly positioned as one of the world s top four leading vendors of ... (mehr)

03.02.2012 bei jobomat.de

IT-Department Manager Application Platform

diwa Personalservice GmbH in Ingolstadt, Bayern / Festanstellung

Der Bereich Solution Development verantwortet alle IT-Entwicklungsprozesse der Unternehmensgruppe unseres Kunden und steht damit an der Schnittstelle zum Business Partner Management einerseits und zum Betrieb andererseits. Aktuell suchen wir für ... (mehr)

09.02.2012 bei germanpersonnel.de

Cisco Fachkraft für Datacenter Netzwerke, Routing / Switching im Raum Berlin oder bundesweit (w/m), Raum München, Augsburg

Brunel GmbH in Ingolstadt, Bayern / Festanstellung

Cisco Fachkraft für Datacenter Netzwerke, Routing / Switching im Raum Berlin oder bundesweit (w/m) Raum München, Augsburg, IngolstadtNeue Technologien, Wachstum, Weiterentwicklung - das bietet Brunel. Als einer der erfolgreichsten Ingenieur- und ... (mehr)

04.02.2012 bei stepstone.de

Softwarespezialist Simulation (m/w)

diwa Personalservice GmbH in Ingolstadt, Bayern / Festanstellung

Wir sind ein bundesweit tätiger Personaldienstleister. Als traditionell geführtes Familienunternehmen steht diwa Personalservice GmbH seit über 30 Jahren für Sicherheit, Seriosität und Beständigkeit. Die Menschen stehen im Mittelpunkt unserer ... (mehr)

08.02.2012 bei germanpersonnel.de

Ingenieur (w/m) Modellierung für Hardware-in-the-Loop-Simulation

dSPACE GmbH in Ingolstadt, Bayern / Festanstellung

Ihre Aufgaben: Implementierung zusätzlicher Teilmodelle und Anpassung bestehender HIL-Modelle an neue Steuergerätevarianten Inbetriebnahme durch Testen der geänderten Modelle im Zusammenspiel mit realen Steuergeräten Erweiterung der Simulation ... (mehr)

05.02.2012 bei jobware.de

Media-Saturn - IT-Analyst Warenwirtschaft/ Logistik (w/m)

Media-Saturn in Ingolstadt, Bayern / Festanstellung

Beraten plus Begleiten - Media-Saturn IT Services GmbH Die Media-Saturn IT Services GmbH in Ingolstadt ist Dienstleister für die Media-Saturn-Unternehmensgruppe. Sie stellt national wie international effiziente und innovative IT-Lösungen bereit. ... (mehr)

08.02.2012 bei ictjob.de
93 aktuelle Implementierung Jobs in Ingolstadt am 11.02.2012 gefunden. Finde deinen Traumjob bei Renego!

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Bewerbungstipps

  • bulletVermeiden Sie unangemessene Kleidung. Sie sollten weder viel eleganter noch viel legerer gekleidet sein als Ihr Gegenüber
  • bulletKommen Sie in angemessener Kleidung. Die Kleidung sollte sauber und ordentlich sein und zu der ausgeschriebenen Stelle passen
  • bulletZur Begrüßung reichen Sie Ihrem Gesprächspartner die Hand und nennen Ihren Namen
  • bulletÜberlegen Sie vorher, was Sie auf Standardfragen antworten möchten. Standardfragen sind Fragen zu Ihren Stärken und Schwächen und zu Ihrer Motivation, sich ausgerechnet auf diese Stelle beworben zu haben
  • bulletFordern Sie ein Gehalt, das angemessen ist. Ist Ihr Gehaltswunsch zu hoch, werden Sie sicher nicht eingestellt
  • bulletVersuchen Sie, beim Bewerbungsgespräch so natürlich wie möglich zu sein. Vermeiden Sie allzu lautes Lachen oder nervöses Fingernägelkauen
  • bulletBenutzen Sie keinesfalls bereits mehrfach verwendete Briefumschläge
  • bulletMit Ihren Bewerbungsunterlagen werben Sie für sich selbst. Stellen Sie also das, was Sie am besten können, positiv heraus
  • bulletIhre Bewerbungsunterlagen müssen insgesamt einen ordentlichen Eindruck machen. Auf dem Deckblatt sollten Ihre Kontaktdaten stehen und Ihr Foto angebracht sein. Fertigen Sie Ihr Anschreiben nach den Vorgaben der DIN 5008 an und drucken Sie es auf Büttenpapier
  • bulletIhre Bewerbungsunterlagen müssen vollständig sein. Ein Deckblatt, ein Anschreiben, ein Lebenslauf und ein Passbild sind obligatorisch. Kopien von Schul- und Arbeitszeugnissen und Zertifikaten komplettieren Ihre Bewerbung
  • bulletSchicken Sie Ihre Bewerbung nicht per Einschreiben. Ein Personalchef möchte nicht den Eingang jedes Umschlags, der ihn erreicht, quittieren müssen
  • bulletSollten Sie vorab mit Ihrem potentiellen Chef telefonieren, sorgen Sie für eine ruhige Gesprächsumgebung. Störende Einflüsse sind unbedingt zu vermeiden. Nutzen Sie möglichst kein Handy
  • bulletReichen Sie keine unvollständigen Bewerbungsunterlagen ein. Kein Personalchef wird sich die Mühe machen, Unterlagen nachzufordern
  • bulletSchauen Sie Ihren Gesprächspartner während des Gesprächs an
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