Jobs für Disposition in Leipzig

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Fachkraft - Logistik/Materialwirtschaft

Leipzig, Sachsen / Festanstellung

Sie veranlassen die Beschaffung der benötigten Roh-, Hilfs-, Betriebsstoffe und Fertigungsmaterialien Sie kontrollieren die Wirtschaftlichkeit der Lagerprozesse anhand von Lagerkennzahlen Sie überprüfen die Warenbestände und stellen deren ... (mehr)

10.02.2012 bei job-idea.de

Logistikplaner (w/m)

Formel D in Leipzig, Sachsen / Festanstellung

Die Formel D Group ist ein international wachsender Premium-Dienstleister der Automobil- und Zulieferindustrie. Weltweit bieten etwa 2.000 Formel D Mitarbeiter unseren Kunden täglich bedarfsorientierte und innovative Lösungen rund um den ... (mehr)

09.02.2012 bei jobomat.de

Kellermeister/in

Leipzig, Sachsen / Festanstellung

Sie nehmen kaufmännische und verwaltende Aufgaben wahr Sie verhandeln mit Lieferanten, beraten Kunden, kalkulieren Angebote und führen die Korrespondenz Sie stellen in allen Ausbaustufen vom Rohstoff bis zum fertigen Wein eine gleichbleibend hohe ... (mehr)

10.02.2012 bei job-idea.de

Industriemeister/in - Fruchtsaft und Getränke

Leipzig, Sachsen / Festanstellung

Sie planen und koordinieren die Herstellung von Getränkesorten wie Frucht- und Gemüsesäfte, Nektar, Erfrischungsgetränke, Bio- und Wellnessgetränke oder auch Fruchtweine Sie nehmen Proben aus der laufenden Produktion und überprüfen diese Sie ... (mehr)

10.02.2012 bei job-idea.de

Industriemeister/in - Metall

Leipzig, Sachsen / Festanstellung

Sie wirken bei der Personaldisposition und -planung mit und fördern die berufliche Qualifikation Sie planen, koordinieren und überwachen Produktionsabläufe in der Fertigung von Metallerzeugnissen und in der Maschinenmontage Sie arbeiten ... (mehr)

09.02.2012 bei job-idea.de

Ingenieur (m/w) Prozessintegration

Convent Gesellschaft für Personalvermittlung mbH in Leipzig, Sachsen / Festanstellung

Als professionelle Personalvermittlungsgesellschaft unterstützen wir Unternehmen aus dem Bereich der Erneuerbaren Energien bei der Besetzung vakanter Positionen. Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz im Raum Leipzig das ... (mehr)

09.02.2012 bei jobomat.de

Technische/r Fachwirt/in

Leipzig, Sachsen / Festanstellung

Sie beraten Kunden, bearbeiten Reklamationen oder führen Verkaufsverhandlungen Sie planen und organisieren Werbeaktionen Sie haben die Aufgabe, betriebswirtschaftliche Managementaufgaben an der Schnittstelle von betrieblichem Leistungsbereich und ... (mehr)

10.02.2012 bei job-idea.de

Sachbearbeiterin Zoll; Dispo (m/w) gesucht- Leipzig (Bürokaufmann/-frau)

Job-Now p.A. in Leipzig, Sachsen / Festanstellung

Wir suchen ab sofort eine Mitarbeiter/in m/w für den Bereich Sachbearbeitung / Disposition. Verschiedene Standorte Job - Now ist eine private Personalvermittlung mit Stammsitz in Zörbig Landkreis Bitterfeld . Wir sind regional und bundesweit für ... (mehr)

09.02.2012 bei jobomat.de

Mitarbeiter/-in Disposition

ThyssenKrupp Automotive Systems GmbH in Leipzig, Sachsen / Festanstellung

Mitarbeiter/-in Disposition LeipzigFür unseren Standort in Leipzig suchen wir schnellstmöglich eine (n) Mitarbeiter Disposition m/w Ihre Aufgaben: Sicherstellung der mengen- und zeitgerechten Verfügbarkeit aller Bauteile Handling der Bestände an ... (mehr)

06.02.2012 bei stepstone.de

Aufnahmeleiter (m/w)

Reisen.de Service GmbH / Unister Gruppe in Leipzig, Sachsen / Festanstellung

Aufnahmeleiter (m/w) LeipzigStart of DoubleClick Floodlight Tag: Please do not remove Activity name of this tag: template - Stepstone URL of the webpage where the tag is expected to be placed: http://www.stepstone.de This tag must be placed between ... (mehr)

05.02.2012 bei stepstone.de
135 aktuelle Disposition Jobs in Leipzig am 10.02.2012 gefunden. Finde deinen Traumjob bei Renego!

Bewerbungstipps

  • bulletZur Begrüßung reichen Sie Ihrem Gesprächspartner die Hand und nennen Ihren Namen
  • bulletAuch ihr übriges Erscheinungsbild - Haar, Fingernägel, Rasur - muss ordentlich sei
  • bulletVersuchen Sie, beim Bewerbungsgespräch so natürlich wie möglich zu sein. Vermeiden Sie allzu lautes Lachen oder nervöses Fingernägelkauen
  • bulletIhre gesamten Unterlagen gehören in eine Mappe. Das Deckblatt, der Lebenslauf und die Zeugniskopien werden in die Mappe geheftet/geklemmt, das Anschreiben wird auf die Mappe gelegt
  • bulletIhre Bewerbungsunterlagen müssen insgesamt einen ordentlichen Eindruck machen. Auf dem Deckblatt sollten Ihre Kontaktdaten stehen und Ihr Foto angebracht sein. Fertigen Sie Ihr Anschreiben nach den Vorgaben der DIN 5008 an und drucken Sie es auf Büttenpapier
  • bulletSollten Sie vorab mit Ihrem potentiellen Chef telefonieren, sorgen Sie für eine ruhige Gesprächsumgebung. Störende Einflüsse sind unbedingt zu vermeiden. Nutzen Sie möglichst kein Handy
  • bulletVermeiden Sie Ungepflegtheiten. Strähniges Haar und Dreitagebärte zerstören jeden positiven Eindruck
  • bulletIhre Bewerbungsunterlagen müssen vollständig sein. Ein Deckblatt, ein Anschreiben, ein Lebenslauf und ein Passbild sind obligatorisch. Kopien von Schul- und Arbeitszeugnissen und Zertifikaten komplettieren Ihre Bewerbung
  • bulletIst in der Stellenausschreibung ein Ansprechpartner mit Telefonnummer genannt, zögern Sie nicht, ihn anzurufen. Das macht einen positiven Eindruck und Sie bleiben im Gedächtnis
  • bulletSie dürfen in Ihrem Anschreiben oder in Ihrem Lebenslauf ruhig ein bisschen klotzen - übertreiben Sie aber nicht. Machen Sie keine offensichtlich unwahren Angaben und machen Sie nicht aus jedem Urlaub eine weiterbildende Sprachreise
  • bulletVermeiden Sie unangemessene Kleidung. Sie sollten weder viel eleganter noch viel legerer gekleidet sein als Ihr Gegenüber
  • bulletRauchen Sie während des Gesprächs nicht. Selbt wenn sich Ihre Gegenüber eine Zigarette ansteckt, sollten Sie selbst nicht rauchen
  • bulletSollte Ihr Gespräch in einem Restaurant stattfinden, wählen Sie nicht das teuerste Gericht der Karte
  • bulletWählen Sie für den Versand Ihrer Bewerbungsmappe einen passenden, weißen Briefumschlag. Drucken Sie die Adresse und den Absender auf Etiketten. Achten Sie auf eine ausreichende Frankierung