Jobs für Designer Manager in Bremen

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Konstrukteur (m/w)

FERCHAU Engineering GmbH in Bremen, Bremen / Festanstellung

Konstrukteur (m/w) BremenOb Cabin, Cargo, Structure, Flight-Physics oder FTI - Ihre Faszination gilt den verschiedenen Bereichen der Luft- und Raumfahrt. Bei FERCHAU AVIATION machen Sie Ihre Leidenschaft zum Beruf. Denn als spezialisierter ... (mehr)

04.02.2012 bei stepstone.de

Testdesigner und Entwickler

Daniel King Unternehmensberatung in Bremen, Bremen / Festanstellung

Die Daniel King Unternehmen- und Personalberatung gehört zu den führenden Beratungshäusern bei der Besetzung von Projekten mit Spezialisten. Zu unseren Kunden zählen mittelständische Unternehmen genauso wie große Konzerne. Wir bieten Ihnen als ... (mehr)

26.01.2012 bei stellen-online.de

Airbus: Integrationsprüfer SSCI (m/w)

ARTS Deutschland GmbH in Bremen, Bremen / Festanstellung

Wir die ARTS Deutschland GmbH sind Spezialist und Partner für die Luftfahrt und realisieren seit mehr als 10 Jahren komplexe und innovative Projekte mit weltweit führenden Luftfahrzeugherstellern sowie deren Zulieferern. Für die AIRBUS Operations ... (mehr)

13.01.2012 bei jobomat.de

Airbus: Integrationsprüfer SSCI (m/w)

Bremen, Bremen / Festanstellung

Tätigkeits-Schwerpunkt: Wir, die ARTS Deutschland GmbH, sind Spezialist und Partner für die Luftfahrt und realisieren seit mehr als 10 Jahren komplexe und innovative Projekte mit weltweit führenden Luftfahrzeugherstellern sowie deren Zulieferern. ... (mehr)

13.01.2012 bei placement24.com
4 aktuelle Designer Manager Jobs in Bremen am 11.02.2012 gefunden. Finde deinen Traumjob bei Renego!

Bewerbungstipps

  • bulletVermeiden Sie unangemessene Kleidung. Sie sollten weder viel eleganter noch viel legerer gekleidet sein als Ihr Gegenüber
  • bulletIhre Bewerbungsunterlagen müssen insgesamt einen ordentlichen Eindruck machen. Auf dem Deckblatt sollten Ihre Kontaktdaten stehen und Ihr Foto angebracht sein. Fertigen Sie Ihr Anschreiben nach den Vorgaben der DIN 5008 an und drucken Sie es auf Büttenpapier
  • bulletSollten Sie vorab mit Ihrem potentiellen Chef telefonieren, sorgen Sie für eine ruhige Gesprächsumgebung. Störende Einflüsse sind unbedingt zu vermeiden. Nutzen Sie möglichst kein Handy
  • bulletVermeiden Sie Ungepflegtheiten. Strähniges Haar und Dreitagebärte zerstören jeden positiven Eindruck
  • bulletAuch ihr übriges Erscheinungsbild - Haar, Fingernägel, Rasur - muss ordentlich sei
  • bulletMit Ihren Bewerbungsunterlagen werben Sie für sich selbst. Stellen Sie also das, was Sie am besten können, positiv heraus
  • bulletFordern Sie ein Gehalt, das angemessen ist. Ist Ihr Gehaltswunsch zu hoch, werden Sie sicher nicht eingestellt
  • bulletGestalten Sie die Verabschiedung mit, in dem Sie noch einmal Ihr Interesse an dem Job bekunden
  • bulletHalten Sie die Bewerbungsfrist ein. Wünscht der Arbeitgeber nur online-Bewerbungen, nutzen Sie diesen Weg und formatieren Sie Ihre Unterlagen so, dass sie ausgedruckt werden können
  • bulletIst in der Stellenausschreibung ein Ansprechpartner mit Telefonnummer genannt, zögern Sie nicht, ihn anzurufen. Das macht einen positiven Eindruck und Sie bleiben im Gedächtnis
  • bulletReichen Sie keine unvollständigen Bewerbungsunterlagen ein. Kein Personalchef wird sich die Mühe machen, Unterlagen nachzufordern
  • bulletIhre gesamten Unterlagen gehören in eine Mappe. Das Deckblatt, der Lebenslauf und die Zeugniskopien werden in die Mappe geheftet/geklemmt, das Anschreiben wird auf die Mappe gelegt
  • bulletVermeiden Sie alles, was Ihre Unterlagen in einem schlechten Licht erscheinen lassen. Eselsohren und Kaffeeflecken sind absolut tabu
  • bulletÜberlegen Sie vorher, was Sie auf Standardfragen antworten möchten. Standardfragen sind Fragen zu Ihren Stärken und Schwächen und zu Ihrer Motivation, sich ausgerechnet auf diese Stelle beworben zu haben